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Alunos de gestão da Fatec Ivaiporã conhecem áreas de atuação na Cresol

Estudantes de Gestão Financeira, Gestão Comercial e Recursos Humanos da Fatec Ivaiporã visitaram, na terça-feira, 10 de novembro, o Centro Administrativo da Cresol União dos Vales para conhecer as áreas de atuação e oportunidades profissionais na cooperativa.

Marco Pimenta, psicólogo e gestor de Gente & Gestão da Cresol, orientou os acadêmicos sobre o que a cooperativa procura em candidatos em início de carreira. Segundo ele, além da formação exigida para cada cargo, a instituição avalia as atitudes do candidato e como ele se relaciona com os valores da empresa. Pimenta recomendou que os estudantes pesquisem sobre a organização e conheçam as atividades da vaga antes de se candidatar.

Para cada curso, as possibilidades profissionais são distintas. Os de Gestão Comercial podem atuar no atendimento aos cooperados, que envolve negociação de crédito, seguros e consórcios, além de trabalho administrativo com produtos e serviços. Os de Gestão Financeira têm oportunidades no setor financeiro do Centro Administrativo. Já os de Recursos Humanos podem atuar em recrutamento e seleção, capacitação de equipes, avaliação de desempenho e desenvolvimento de lideranças.

Aproximação entre academia e mercado

A visita foi sugerida pela professora Fernanda Schirmer Vilarinho Pires, com apoio da coordenação. A ideia era proporcionar aos acadêmicos contato com atividades práticas do mercado de trabalho. A coordenadora Patrícia Carvalho explicou que conhecer o funcionamento de cada setor facilita a escolha do tipo de estágio que os estudantes desejam realizar e o que precisam aprender para trabalhar na área.

A professora Daniele Arruda destacou a importância de trabalhos, seminários e projetos integradores desenvolvidos durante a graduação como forma de construir habilidades profissionais. Para o acadêmico Luís Fernando Chaves, que cursa Gestão Financeira e reside em Arapuã, o ponto de maior destaque foi o peso do comportamento na entrevista e na atuação profissional após a contratação. A acadêmica Vanessa Vitorino, de Gestão Comercial, identificou uma habilidade que precisa desenvolver: a oratória e a comunicação em grupos maiores.

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