A Secretaria Municipal de Educação de Umuarama concluiu a primeira etapa de formação para candidatos ao processo de seleção de diretores. Entre 30 de setembro e 2 de outubro, 73 inscritos participaram de treinamento presencial com 74 horas de atividades.
A formação abordou políticas públicas da secretaria, processos administrativos escolares, documentação, estrutura e funcionamento das unidades educacionais, gestão de recursos e a relação entre gestão e ensino-aprendizagem. Os participantes também estudaram as atribuições da liderança escolar, compreendendo-a como processo que envolve planejamento, organização, acompanhamento, diálogo e articulação com a comunidade.
Segundo a secretária municipal de Educação, Letícia Labiak, “a direção de uma unidade educacional vai muito além das questões administrativas. É uma função que exige conhecimento, responsabilidade, capacidade de diálogo e compromisso com a aprendizagem dos nossos estudantes”.
O processo de seleção
A formação integra as etapas previstas no processo de seleção de diretores e é de caráter obrigatório. O objetivo é fortalecer a gestão democrática e a qualificação das lideranças das escolas municipais.
O processo busca preparar profissionais que entendam a direção escolar como função que vai além da administração, exigindo diálogo permanente com estudantes, famílias e equipe pedagógica para alcançar bons resultados educacionais.
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