O ensino profissionalizante consolidou-se como porta de entrada de jovens para o mercado de trabalho na região de Apucarana. Segundo o Núcleo Regional de Educação (NRE) de Apucarana, as matrículas na modalidade cresceram 148% entre 2018 e 2026, passando de 1,4 mil para 3,5 mil estudantes.
No mesmo período, o número de colégios que oferecem ensino técnico subiu de 13 para 28 (alta de 115%), enquanto as opções de cursos saltaram de 9 para 20 (aumento de 122%). Esse crescimento reflete diretamente na absorção de mão de obra. Entre janeiro e julho de 2026, 845 vagas formais foram preenchidas por adolescentes de até 17 anos nos 16 municípios de abrangência do NRE. Na faixa de 18 a 24 anos, chegou a 1,2 mil contratações. Apenas em Apucarana, os jovens de até 17 anos ocuparam 261 postos, enquanto a faixa de 18 a 24 anos somou 399 admissões.
Que cursos estão disponíveis
A região oferece cursos de administração, agropecuária, formação de docentes, enfermagem, segurança do trabalho, química, edificações, recursos humanos, agronegócio, desenvolvimento de sistemas, farmácia, eletrotécnica, gastronomia, inteligência artificial, estética e transações imobiliárias. Os cursos funcionam na modalidade integrada, que une o ensino médio ao curso técnico na mesma escola, e subsequente, exclusiva para quem já terminou o ensino médio.
Zélia Souza Santos Vaz, técnica responsável pela educação profissional do NRE de Apucarana, destaca que “como os cursos técnicos da rede estadual são gratuitos, a expansão representa também uma ampliação do acesso à formação profissional para estudantes que poderiam ter dificuldade para custear uma formação técnica”.
Histórias de quem encontrou oportunidade
Guilherme Henrique do Amaral de Oliveira, 18 anos, cursou ensino médio integrado em programação de jogos digitais pelo Colégio Nilo Cairo. Iniciou como menor aprendiz em uma empresa de Apucarana e foi efetivado no setor gráfico. Motivado pelas oportunidades em manutenção industrial, ingressou em seguida no curso de eletromecânica. “Comecei a mexer com as máquinas e fazer manutenções básicas. Decidi buscar esse conhecimento porque a área de manutenção oferece um leque muito grande de oportunidades de crescimento”, diz.
Gabriel Ryan Aguiar Frias, 18 anos, concluiu o ensino médio integrado em desenvolvimento de sistemas no Colégio Estadual Isidoro Cerávolo e já comanda duas empresas na área de tecnologia. Durante as aulas, fundou a Elevare, plataforma de gestão focada em gargalos operacionais de escolas. Depois criou a Kolvexo, voltada para infraestrutura digital, marketing e vendas. Gabriel também é sócio da Made4it. “Programar não é apenas sobre desenvolver sistemas, é resolver problemas reais das pessoas. O curso me deu o fundamento principal”, afirma.
O que muda para a economia local
O avanço da qualificação técnica atende às demandas do setor produtivo. Neno Leiroz, secretário municipal de Indústria, Comércio e Serviços de Apucarana, avalia que o fortalecimento das escolas técnicas é pilar estratégico de sustentabilidade econômica para o município. “Quando o ensino profissionalizante cresce, preparamos melhor o jovem e atendemos às empresas, que buscam profissionais qualificados. Os dados mostram isso: 261 postos ocupados por jovens de até 17 anos é sinal de primeira oportunidade com preparo”.
Ele ressalta também o impacto na retenção de talentos. “Quanto mais oportunidades de qualificação e primeiro emprego oferecermos, maiores as chances de manter os jovens no mercado, gerando renda e desenvolvimento”, conclui.
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