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Programa Jovem Aprendiz oferece 300 vagas em Cascavel

O programa Jovem Aprendiz oferece aos adolescentes e jovens a oportunidade de conquistar o primeiro emprego enquanto se preparam para o mercado de trabalho. Em Cascavel, cerca de 300 aprendizes já estão inseridos em empresas, principalmente em funções administrativas.

A coordenadora do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) em Cascavel, Débora Cristina Nunes, explica que o programa funciona com contratação formal: “O programa de aprendizagem é uma contratação via CLT, então o adolescente e o jovem têm todos os direitos garantidos. Só que é um contrato especial, porque é por prazo determinado”.

Quem pode participar e como funciona

Podem participar adolescentes a partir de 14 anos e jovens com menos de 24 anos, desde que estejam cursando o ensino fundamental ou médio, ou já tenham concluído o ensino médio. Na seleção, os candidatos passam por uma avaliação junto às empresas e realizam uma capacitação inicial de 10 dias com conhecimentos básicos para começar as atividades.

Em Cascavel, os contratos de aprendizagem têm duração de 21 meses. O CIEE conta com 37 unidades em todo o Paraná e oferece capacitação prática alinhada à rotina das empresas parceiras.

Como se inscrever

Os interessados podem consultar oportunidades disponíveis e fazer o cadastro no site oficial do CIEE Paraná. A instituição é responsável por articular a colocação dos aprendizes nas empresas da região e acompanhar o desenvolvimento durante todo o período contratual.

Mariana Turatto, 19 anos, é um exemplo. Ela estuda Veterinária e trabalha no setor administrativo de uma cooperativa por meio do programa, combinando experiência prática com a formação acadêmica.

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