A Frimesa, cooperativa especializada em processamento de carnes suínas e derivados de leite, abriu 700 postos de trabalho distribuídos entre sete municípios paranaenses. As vagas contemplam unidades fabris, administrativas e filiais comerciais em Assis Chateaubriand, Marechal Cândido Rondon, Curitiba, Colombo, Matelândia, Medianeira e Pato Branco.
A maioria das posições é para cargos operacionais. A cooperativa oferece treinamentos internos com objetivo de que os profissionais avancem para funções técnicas e de liderança. Segundo a Gerente de Gente e Gestão, Cinara Munhoz Cazorla, a estratégia é recrutar profissionais dispostos a aprender e criar caminhos estruturados de desenvolvimento dentro da organização.
Como se candidatar
Os interessados podem enviar currículo pelo portal de carreiras da Frimesa ou comparecer presencialmente nos endereços das unidades e Agências do Trabalhador de cada município. O e-mail para envio de candidaturas é [email protected].
Em Pato Branco, os candidatos devem procurar a Agência do Trabalhador na Rua Xavantes, nº 500, Centro. Em Assis Chateaubriand, as opções são a Frimesa na Rodovia PR 239, km 594, Zona Rural, ou a Agência do Trabalhador na Avenida Brasil, esquina com Rua Campo Mourão, Jardim Paraná. Em Marechal Cândido Rondon, a Frimesa fica na Rodovia BR-163, km 282, Zona Rural, e a agência na Rua Tiradentes, 1.025, Centro.
Em Curitiba, o escritório fica na Rua Emiliano Perneta, 466, Centro, e o centro de distribuição na Rua Alexandre Zanchetta, 473, Centro. A Agência do Trabalhador está na Rua Pedro Ivo, 503, Centro. Em Colombo, a Frimesa funciona na Estrada da Graciosa, 503, Sala nº 17, Atuba. As Agências do Trabalhador estão na Rua Roberto Lambach Falavinha, 150, Fátima, e Avenida João Batista Lovato, 152, Centro.
Em Matelândia, a Frimesa está na Avenida Juscelino Kubitscheck de Oliveira, 2.030, e a Agência do Trabalhador na Rua Assis Brasil, nº 453, Jardim Tropical. Em Medianeira, a Frimesa funciona na Rua Bahia, 159, Bairro Frimesa, e a agência na Rua Argentina, nº 2.560, Cidade Alta.
Benefícios oferecidos
A cooperativa oferece remuneração compatível com o mercado, participação nos lucros e resultados (PLR), auxílio-educação com bolsas para graduação e pós-graduação, plano de saúde, seguro de vida, vale-alimentação e vale-transporte. Os colaboradores também contam com refeitório próprio, cesta de Natal, reconhecimento por tempo de empresa e presentes em datas comemorativas como aniversário e Dia do Trabalhador. Há ainda cesta especial para novos pais e mães.
Sobre a Frimesa
A cooperativa centraliza operações de cinco filiais: Copagril, Lar, Copacol, C.Vale e Primato, todas integradas por famílias produtoras. Com quase 50 anos, é a quarta maior empresa de abate e processamento de suínos do Brasil, com mais de 560 produtos e aproximadamente 48 mil clientes entre supermercados, atacarejo e indústria alimentícia.
A Frimesa encerrou 2025 com faturamento bruto de R$ 7 bilhões, sendo 26% de vendas para exterior em quatro continentes e 74% para mercado interno, crescimento de 7% em relação a 2024. A operação conta com 6 unidades industriais, 15 centros de distribuição, 41 mil posições de armazenamento, 410 transportadoras e quase 13 mil colaboradores. A cooperativa impacta diretamente aproximadamente 24 mil famílias e movimenta setores de logística, serviços e comércio nas comunidades onde atua.
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